İŞKUR ve Beykoz Belediyesi arasında imzalanan protokolle 100 ilçe sakini belediye bünyesinde iş başı yaptı. Park-bahçeler ve temizlik işlerinde istihdam edilen vatandaşlar kurumda 6 ila 9 ay süreyle çalışacak.
İş bulmada güçlük çeken dezavantajlı grupların istihdamını artırmak amacıyla İŞKUR tarafından geliştirilen Toplum Yararına Program (TYP) kapsamında belediye bünyesinde 100 ilçe sakini istihdam edildi.
Beykoz Kariyer Merkezi aracılığıyla duyurulan ve İŞKUR danışmanları tarafından yapılan görüşmeler neticesinde kabul edilen adaylar; park bahçeler, bitki dikimi, budama, temizlik gibi işlerde iş başı yaptı.
Belediye işlerinde istihdam edilenler arasında iş bulma konusunda dezavantajlı grup olan 35 yaş üstü kadınlar, engelliler ve sabıkalılar yer alıyor.
Protokol gereği çalışanların maaşı İŞKUR tarafından ödenirken sosyal güvenlik sigortaları belediye tarafından karşılanıyor.
Beykoz Kariyer Merkezi aracılığıyla aynı statüyle, Beykoz Bitkisel Biyoçeşitlilik ve Geofit Araştırma ve Eğitim Merkezi’nde ayrıca 50 kişi istihdam edildi.
Toplum Yararına Program (TYP) Nedir?
İşsizliğin yoğun olduğu dönemlerde veya yerlerde doğrudan veya yüklenici eli ile toplum yararına bir iş ya da hizmetin gerçekleştirilmesi yoluyla özellikle istihdamında zorluk çekilen işsizlerin çalışma alışkanlık ve disiplininden uzaklaşmalarını engelleyerek işgücü piyasasına uyumlarını gerçekleştirmek ve bunlara geçici gelir desteği sağlamak amacıyla İŞKUR tarafından uygulanan programlardır.
Katılım Şartları Nelerdir?
Katılımcılar Nasıl Seçilmektedir?
Katılımcıların seçiminde uygulanan 3 ayrı yöntem bulunmaktadır. Her Programın niteliğine göre bu yöntemlerden hangisinin kullanılacağı Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürlüğü tarafından belirlenir.
Katılımcılara Hangi Ödemeler Yapılmaktadır?
TYP Hangi Alanlarda Uygulanmaktadır?
Haber Kaynağı: Beykoz Belediyesi Basın Yayın Bürosu